国企领导干部的2025年度民主生活会对照检查材料
根据本次民主生活会要求，我紧扣会议主题，在深入开展学习研讨、广泛征求意见建议、诚恳进行谈心谈话的基础上，认真对照党的二十大精神，对照党章党规党纪，对照初心使命，特别是对照2025年度民主生活会提出的
“
五个带头
”
重点要求，以及锲而不舍落实中央八项规定精神、推进作风建设常态化长效化的部署，紧密联系个人思想、学习和工作实际，深入查摆问题，深刻剖析根源，明确了整改方向和措施。现将对照检查情况报告如下：
一、对照检查发现的主要问题
对照民主生活会要求，对照企业发展和职工群众期待，我深入查摆自身存在的问题和不足，主要表现在以下五个方面：
（一）在
“
带头强化政治忠诚、提高政治能力
”
方面。一是理论武装的深度和转化效率有待提升。虽然能够坚持学习党的创新理论，但在
“
知其然更知其所以然
”
上还不够透彻，运用其立场观点方法分析解决企业发展中深层次矛盾、应对复杂市场挑战的能力还需加强，将学习成果转化为推动企业战略落地、破解改革难题的具体思路和有效举措方面，创新性、前瞻性略显不足。比如，在谋划企业
“
十五五
”
发展布局时，如何
更精准地对接国家战略导向、更前瞻地布局未来产业
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